A Diretoria de Gestão de Pessoas da Secretaria Municipal de Saúde (SMS), reuniu-se, nessa quarta-feira (26), com diversos departamentos da SMS para o alinhamento do novo fluxo de ingresso de estagiários curriculares. A medida, em vigor desde este mês, tem como objetivo otimizar o processo de admissão por meio da implementação de kits e malotes, estabelecendo um canal direto com os representantes das instituições de ensino.
André Rodrigues, diretor de Gestão de Pessoas da SMS, reforça que essa reestruturação visa conferir maior segurança jurídica aos processos, beneficiando a secretaria, os estagiários e as instituições de ensino parceiras, abrangendo tanto as modalidades de estágio obrigatório não remunerado quanto as remuneradas.
“Hoje, apresentamos a Mary, que integrará a equipe de Gestão de Pessoas. Ela ficará responsável pela coordenação dos estágios, com o objetivo de implementar novos fluxos e processos que abrangem toda a rede, incluindo as Unidades Básicas de Saúde e Unidades Básicas de Saúde da Família, além dos programas da Secretaria de Saúde”, pontuou.
A coordenadora de Estágio de Gestão de Pessoas, Mary Mothé, destaca que essa medida foi necessária diante da recente reestruturação promovida pela coordenação de estágios, com foco específico no estágio curricular obrigatório. “Dessa forma, centralizamos a comunicação entre a diretoria e as instituições, substituindo o recebimento presencial pela implementação de um sistema de kits e malotes. Isso nos dará maior segurança à documentação, além de otimizar e acelerar a admissão dos estagiários em nossas unidades”, informou.
Participaram da reunião representantes dos departamentos de Odontologia; Enfermagem; Fisioterapia; Farmácia; Subsecretaria de Atenção Primária à Saúde (APS), entre outros.
