A Secretaria Municipal de Educação, Ciência e Tecnologia (Seduct) promoveu o 4° módulo da capacitação para gestores das unidades escolares nesta quinta-feira (17). Trata-se do Projeto Gestão: um planejamento estratégico, iniciado em março deste ano, segundo o secretário, Marcelo Feres. Desta vez, o curso abordou o tema Gestão Escolar na Prática e foi ministrado pelas Agentes de Gestão Escolar (AGE), ligados à Subsecretaria de Educação. Os encontros estão sendo transmitidos pelo Google Meet.
Na próxima quarta-feira (23), às 16h, o 5° e último módulo desse ciclo de formações será ministrado pela professora doutora Bianca Acampora. Ela vai falar sobre o tema "Suas atitudes influenciam a qualidade do ambiente e o clima escolar". Ela é doutora em Ciências da Educação, mestre em Cognição e Linguagem, especialista em Arteterapia, Psicopedagogia e Neuroeducação.
"A Gestão Escolar tem o intuito de impulsionar e coordenar diferentes dimensões das habilidades e competência educacional. O objetivo da formação continuada para gestores é desenvolver princípios e estratégias essenciais para aplicar no dia a dia na unidade escolar e, assim, promover uma melhoria do trabalho e consequentemente do ensino", afirmou o secretário.
As AGEs Débora Morais, Marilane Beraldi, Gerusa Peixoto, Eronilça Maravilha e Paula Gomes são as responsáveis pela formação. "A educação é uma das principais bases da sociedade, um dos segredos para assegurar a excelência do ensino ofertado é a qualidade e a eficiência de sua gestão", disse Débora que abriu a palestra.
Ela falou sobre a importância dos 7 Pilares da Gestão Escolar: "gestão escolar pedagógica, gestão escolar administrativa, gestão escolar financeira, gestão de recursos humanos, gestão da comunicação, gestão do cotidiano escolar e gestão da tecnologia educacional", enumerou.
O subsecretário de Educação, Frederico Rangel, acrescentou que a proposta é trabalhar as competências através da implantação de um plano de política de desenvolvimento de pessoas, com foco na motivação e atualização, a fim de garantir resultados eficazes e eficientes. Ele lembrou que a Seduct já realizou dezenas de capacitações para profissionais de diversos setores da rede municipal de ensino neste ano.
"As AGEs fazem o elo entre a Secretaria de Educação, a escola/creche e a família/comunidade escolar. Estamos desenvolvendo um trabalho no sentido de melhorar os recursos humanos, atualizando-os e dando suporte eficiente, para atender as demandas atuais. É importante a implementação da Política de Desenvolvimento de Pessoas que irá atender as necessidades destes profissionais, o papel da motivação para a geração de um ambiente de produtividade; e de como o líder deve agir para trazer o espírito motivador para o ambiente de trabalho", finalizou Frederico.
Os gestores têm dois canais de comunicação direta com as AGEs: por meio da página do Instagram @agentedegestaoescolar e pelo email porumanovagestao@gmail.com.
