Notícia no detalhe
Avaliação de Desempenho prossegue até o dia 29
A partir da próxima segunda-feira (25), os diretores da rede pública municipal também serão convocados para avaliar os Boletins de Avaliação de Desempenho Funcional dos seus servidores. Os gestores serão convocados por cronogramas. As avaliações dos professores e pedagogos, que exercem sua função de nomeação, continuarão sendo realizadas até o dia 29. Os profissionais que, por algum motivo, ainda não realizaram o processo, também poderão realizar as avaliações até o dia 29.
Segundo a diretora de Supervisão Escolar da Secretaria de Educação, Rosa Júdice, os diretores serão chamados por meio dos e-mails das escolas e, também, poderão acompanhar pelo portal eletrônico da Prefeitura de Campos: www.campos.rj.gov.rj. As avaliações dos professores serão realizadas simultaneamente junto com as análises dos diretores. Elas serão realizadas na sede da Secretaria de Educação, situada na Praça Cinco de Julho n° 60, Centro, prédio da antiga estação ferroviária. Os atendimentos estão sendo realizados das 9h às 16h.
As avaliações de desempenho estão sendo realizadas com base na Lei 8.133/09, que dispõe sobre o Plano de Cargos, Carreira e Remuneração. O objetivo é promover a progressão horizontal (tempo de serviço) dos profissionais do magistério. Estão vedados a participarem do processo os que estiverem exercendo atividades diferentes para as quais foram nomeados, aos cedidos ou à disposição de outros órgãos ou demais entes federativos.
- O cronograma com a relação dos nomes das demais escolas será divulgados a partir da próxima terça (26). Os profissionais que ainda não realizaram a avaliação, mas que já foram convocados, poderão se dirigir à secretaria até o dia 29 deste mês. Para realizar a avaliação, basta apresentar contra cheque e outro documento que o identifique -, finalizou a diretora.
Confira aqui a relação dos Diretores que Deverão Comparecer à Secretaria de Educação na segunda-feira, 25 de julho de 2011
Confira aqui o Cronograma de atendimento - avaliação de desempenho
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